【HIT180独家连载】信息科那些事儿（4）：HIT人职业路上的关键问题

问题二：经过两年左右的积累和磨练，如何脱颖而出，赢得机会，提升自己的价值？

差异化，“人无我有，人有我优”。

如果把刚入行的新人比作一只股票，那么经过一到两年的波动和上涨后，已经呈现出一股“横盘整理”的态势：业务技能达到一定的熟练程度，对行业也有了自己的认识和了解。此时如何产生一股向上的能量，再产生一波上涨的行情呢？依我之见，主要是在专业上做到“差异化”，即“人无我有，人有我优”。同行没有的技能你学到了，你自身的价值就提升了；同行都有的技能，你做到别人无法企及的高度，成为某一方面的专家，你的优势就逐步建立，为你赢得机会。

来看一个例子：国内医院主要在Windows Server平台下运维HIS的数据库，与此相反，一些大型行业多采用更为稳定和高效的Unix\Linux服务器，例如中国移动采用的是Solaris。我有一位信息科的朋友正是从中看到了差异化，将工作之余的兴趣和爱好从Windows图形化操作界面转向以命令行为主的Linux，搭建了基于Linux的数据库环境用于自我学习。与此同时，他发现自己对数据库故障排除特别感兴趣，一边潜心自学一边混迹于各大技术论坛，积极参与各种讨论，还试着解决和回答别人的问题，时不时地把解决问题的思路和想法写成博客，在论坛里的名气和地位逐渐上升。在接连通过Oracle OCP（Oracle Certified Professional，全称为Oracle认证数据库专家）和OCM（Oracle Certified Master，全称为Oracle 大师认证资质，是Oracle认证的最高级别）认证，为自己正名之后，他开始结束“横盘整理”，再次向上突破。先是友情帮助一些朋友的公司解决数据库问题，慢慢地靠着口碑传播，周边一些大型企业的数据库有问题都会找他（这些企业的服务器环境，正是他自学的Linux+Oracle），周末还会被一些培训机构请去讲课。回到医院的工作岗位，随着医院信息化程度的不断深入和更新换代，Linux服务器平台开始崭露头角，相信我这位同事会凭借自己独特的优势，在医院信息化中觅得先机，又或许那时他早已跳槽去了更好的发展平台。

从上面的例子里不难看出，每个人在行业里做久了，做熟练了，都会遇到自己的“横盘整理期”，你要做的就是，细致的观察和思考，找到适合你自己的差异化突破口，这个差异化要与你目前从事的工作、行业的未来趋势以及你的兴趣爱好有一定的交集。确立可行性之后，就是不断的练习和积累（这个过程一定要耐得住寂寞），在此期间不断为自己设置可行的目标，并践行之，定可以厚积而薄发。

再补充两句题外话，这是一个“酒香也怕巷子深”的年代，对技术人员来说，手艺精湛的同时一定要做好自我营销，想方设法扩大自己的影响力，让更多的人认识你，你才有更多的机会脱颖而出。例子里的这位同事，无论是参与论坛讨论还是写技术博客，以及拿下OCM认证，都是非常好的自我营销方式，值得借鉴。